Jakarta – Kementerian Keuangan (Kemenkeu) dan Kementerian Pertahanan (Kemenhan) diprediksi kembali menjadi instansi paling diminati dalam rekrutmen Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) tahun anggaran 2026. Kedua instansi ini dinilai tetap menjadi tujuan utama pelamar karena secara konsisten membuka formasi dalam jumlah besar bagi berbagai latar belakang pendidikan.
Kementerian Keuangan diproyeksikan akan kembali menyerap ribuan tenaga kerja baru untuk memperkuat tata kelola keuangan negara. Berdasarkan pola rekrutmen sebelumnya, kebutuhan terbanyak mencakup posisi seperti fasilitator pemerintahan, penata kelola sistem dan teknologi informasi, penyusun materi hukum dan perundang-undangan, serta pengawas pendataan statistik.
Untuk formasi di Kemenkeu, peluang terbuka lebar bagi lulusan sarjana (S1) di bidang akuntansi, ekonomi, manajemen, hukum, psikologi, ilmu komunikasi, hingga teknik. Sementara itu, lulusan teknologi informasi seperti sistem informasi dan teknik informatika tetap menjadi primadona. Bagi lulusan diploma dan menengah, tersedia pula posisi sebagai operator layanan kesehatan serta petugas operasional.
Di sisi lain, Kementerian Pertahanan menunjukkan tren kebutuhan yang meningkat pada posisi strategis berbasis digital dan manajerial. Jabatan yang diprediksi menjadi prioritas di Kemenhan meliputi pranata komputer ahli pertama, pranata keuangan APBN, serta pengelola pengadaan barang dan jasa. Posisi analis kebijakan, perancang peraturan perundang-undangan, dan pranata hubungan masyarakat juga tetap menjadi fokus utama.
Kemenhan memberikan ruang lebih besar bagi lulusan sistem informasi, teknik informatika, dan ilmu komputer seiring dengan langkah digitalisasi sistem pertahanan nasional. Selain itu, lulusan hukum dan ilmu sosial tetap dibutuhkan untuk mengisi sektor perancangan kebijakan dan komunikasi publik.
Menghadapi persaingan yang ketat, calon pelamar disarankan untuk mulai memetakan kualifikasi pendidikan mereka dengan posisi yang rutin dibuka setiap tahun. Fokus pada penguasaan materi Seleksi Kompetensi Dasar (SKD) dan Seleksi Kompetensi Bidang (SKB) menjadi kunci utama, mengingat pemerintah akan tetap mengedepankan prinsip meritokrasi dalam proses seleksi CPNS 2026 mendatang.
